Для працівників Харківської філії ПАТ "Національна суспільна телерадіокомпанія України", котрі вивільняються під час реформування філії, 6 та 7 березня проводиться ярмарок вакансій.
Свої вакансії співробітникам Харківської регіональної дирекції НСТУ запропонували 5 роботодавців. Також під час заходу представники міського центру зайнятості та Державної служби з питань праці надавали консультації з подальшого працевлаштування працівникам філії, які отримали повідомлення про майбутнє скорочення.
У вівторок, 6 березня, ярмарок відвідали близько 60 працівників філії. Такий же захід запланований і на середу.
"Ми зацікавлені, щоби якомога більше наших працівників, які потрапили під скорочення, знайшли собі гідну роботу, – розповіла менеджерка філії Євгенія Коленова. – Адже значна частина з них – висококваліфіковані та навіть унікальні фахівці. На ярмарку вакансій ми побачили обопільну зацікавленість – з боку співробітників філії та потенційних роботодавців".
Нагадаємо, керівництво ПАТ "НСТУ" передбачило комплекс зі семи заходів з пом’якшення наслідків скорочення, серед яких: оплачувані вихідні раз у тиждень для пошуку нової роботи, консультаційні центри з питань працевлаштування у філіях, виплата двох посадових окладів одразу при звільненні за згодою сторін, "гаряча лінія" з юридичних консультацій, пропозиція усіх наявних у ПАТ "НСТУ" (центральній дирекції та філіях) вакантних посад та інше.
